日资工厂为什么不用自动化

壹、去日本劳务输出都干什么？说白了，向日本输出劳动力是日本年轻不太喜欢做的事情，通常都是简单的体力劳动。 他们大多数是裁缝、工匠、餐馆的洗碗工等。 工资普遍比日本本土低很多，但与家政工相比，还是很赚钱的。
至于工作累不累，就看你从事什么工作了。 一般来说，如果是正规公司，对于服装工来说并不算太累，但比在内工作要轻松一些。 工作时间超过八小时仍需支付加班费。 其他家务活，比如洗碗，可能会更乏味。 其他一切都几乎相同。 显然，上述前提是在正式社会的情况下。 如果是非正规岗位，那就更了，不仅流动性工作量，而且加班工资也很少甚至没有。
我所在的城有很多日本企业，每年都有很多去日本培训，因为是工厂送来的，待遇一般都不错，大家都争着去。 当然，有自己通过中介的，也有不少的。 所以，去之前最好问清楚、想清楚、了解清楚。
以上仅供您参考。
回答 贰、苏州有哪些日资企业

苏州日资企业

1．苏州日资企业发展概况

苏州作为中经济发达的企业城之一，吸引了众多日本企业前来投资。 这些日资企业涉及电子、机械、化工、纺织等行业。

2.苏州部分日资企业名单

1日本电产集团：在苏州建立多个造基地，主要从事电子元件、机电元件及产品的造。

2.夏普苏州工厂：生产液晶面板等电子产品。

3.横河电机股份有限公司苏州分公司：专注于提供自动化设备及系统解决方。

4.东丽株式会社苏州工厂：主要生产高分子材料等产品。

3.日资企业在苏州的影响力

日资企业在苏州的投资不仅带动了当地经济发展、促进了就业，也促进了苏州科技进步，也促进了苏州的经济发展。 通过技术转让和合作，在整个中开展业务。 此外，这些企业也为中日文化交流搭建了良好的平台。

4.苏州对日资企业的吸引力

苏州优越的地理位置、雄厚的工业基础和政府的大力支，已成为日本企业来华投资的重要选择之一。 同时，苏州拥有丰富的力资源和巨大的场潜力，这也为日资企业的发展提供了充足的空间。 随着中日经贸关系不断深化，苏州日资企业将继续保增趋势。